中田 和行中田 和行 / 2018年9月7日

働く「チーム」が必要な理由

UX / UI のデザインに強いWebシステムの開発と、BtoB Webマーケを支援するWeb制作を提供する
N's Creates (エヌズクリエイツ) 株式会社 の 中田和行@神戸のデザイナ社長 (facebook) です。

今、世の中にはフリーランスで仕事をしている人がたくさんいます。

我々のような業界では、とくにそうかもしれません。

そういった人たちの中には、
たくさんの案件を依頼される「スーパープレイヤー」と呼ばれるような人もいますが、
やはり、一人で出来ることには、どうしても限度があるように感じるのです。

「会社」という一人の人

N’s Createsは、個人事業から、法人化して1年がたちました。

これは法的に「人」として認められているということなので、
世の中に「会社という一人の人」がいるようなイメージです。

その「会社という一人の人」は、実際には「チーム」ですので、さまざまな人がそこへ集まります。

すなわち、そこにいるメンバー一人ひとりの強みを活かすことができるので、
「一人の人」として考えると、実際の「一人」に比べて、より多くの依頼を、
高いクオリティで提供できるというメリットがあります。

さらに、1つの案件では、
「フロントコミュニケーション」「デザイン」「コーディング」「チェックやテスト」「サポート」など
あらゆる分野のスキルが必要です。

しかし、企業側がそのスキルごと(たとえば、フロントコミュニケーションはこの会社、デザインはこの会社、
コーディングはこの会社という具合に)に分割して依頼することはほとんどありません。

それら全てを含めて1つの案件として、同じ会社に依頼してきます。

でも、フロントコミュニケーション、デザイン、コーディング…
それら全てが得意だという人はいないのではないでしょうか?

そう考えると、1案件に必要なスキルを分割して、それを得意とするメンバーに割り振り、
より高いクオリティで提供できる「チーム」の必要性を改めて感じます。

チームで働くための仕組化

N’s Createsでは、今、チームでより良く働くための仕組化に力を入れており、体制も随分整ってきました。

起業後半年で初めてメンバーを増やした頃は、
僕の手がいっぱいなところをやってもらう感じで、できそうなことからお願いしていました。

メンバーにはアプリ制作の経験がなかったこともあり、
都度チェックしてフィードバックして…という感じで、慣れるまでに半年ほど要しました。

そこで感じた課題から、メンバーがさらに増えた今、
「仕組化」という解決策を生み出せたことによって、うまく回せるようになってきたと実感しています。

現在は、制作におけるメインメンバーが4名、アシスタント業務を主にやってくれるインターンが2名と、
海外のパートナーが1名います。

それぞれメンバーの働き方も異なりますが、時間単価で仕事をお願いし、
誰が何時間、どの案件をやったのかという勤務時間と原価計算、
利益などが連動して管理できるツールを取り入れているので、
お金の計算がしやすい仕組も整いました。

一人ではなく、チームだからこそ提供できる、より良い商品・サービスのためにも、
さらに仕組化に力を入れたいなと考えています。


UX / UI のデザインに強いWebシステムの開発と、BtoB Webマーケを支援するWeb制作を提供する
N's Creates 株式会社は、神戸三宮オフィスまで週1出社(それ以外はリモートワーク)できる「デザイナー」「エンジニア」を募集しています。

興味のある方は、カジュアル面談しますので気軽にお問い合わせください!

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